Российский Правовой Портал

Приказ министерства образования Кировской области от 13.05.2016 N 5-483 "О проведении областного конкурса среди молодых работников сельскохозяйственного производства на звание "Лучший по профессии""

Текст документа по состоянию на июль 2016 года
В целях мотивации повышения качества и производительности труда молодежи, работающей в агропромышленном комплексе области, приказываю:
1. Провести с 10 июня по 16 июля 2016 года областной конкурс среди молодых работников сельскохозяйственного производства на звание "Лучший по профессии" (далее - Конкурс).
2. Утвердить Положение о проведении Конкурса в новой редакции (далее - Положение) согласно приложению.
3. Отделу по работе с молодежными организациями и объединениями управления молодежной политики министерства образования Кировской области (Лалетина О.Н.):
3.1. Организовать проведение Конкурса в соответствии с утвержденными сроками и Положением.
3.2. Представить итоги Конкурса к 1 августа 2016 года в отдел дополнительного образования и воспитания детей и молодежи управления молодежной политики министерства образования Кировской области.
4. Отделу дополнительного образования и воспитания детей и молодежи управления молодежной политики министерства образования Кировской области (Воронкина Е.С.) подготовить проект приказа об итогах проведения Конкурса.
5. Считать утратившим силу приказ министерства образования Кировской области от 30.09.2015 N 5-563 "О проведении областного конкурса среди молодых работников сельскохозяйственного производства на звание "Лучший по профессии".
6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр образования Кировской области А.М.ИЗМАЙЛОВ

Приложение

Утверждено приказом министерства образования Кировской области от 13 мая 2016 г. N 5-483

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПРОВЕДЕНИИ ОБЛАСТНОГО КОНКУРСА СРЕДИ МОЛОДЫХ РАБОТНИКОВ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ"


1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Областной конкурс среди молодых работников сельскохозяйственного производства на звание "Лучший по профессии" (далее соответственно - конкурс, звание) проводится в соответствии с подпрограммой "Реализация государственной молодежной политики и организация отдыха и оздоровления детей и молодежи" государственной программы Кировской области "Развитие образования" на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Кировской области от 10.09.2013 N 226/595 "О государственной программе Кировской области "Развитие образования" на 2014 - 2020 годы".
1.2. Настоящее Положение определяет сроки, порядок организации и проведения конкурса, требования к участникам.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

2.1. Основной целью конкурса является мотивация повышения качества и производительности труда молодежи, работающей в агропромышленном комплексе области.
2.2. Задачи:
повышение престижа рабочих профессий через привлечение внимания государства и общественности к достижениям молодежи, работающей в сельской местности;
пропаганда роли агропромышленного комплекса в социально-экономическом развитии области;
выявление и поощрение лучших молодых работников и специалистов агропромышленного комплекса.

3. ОРГКОМИТЕТ КОНКУРСА

3.1. Организаторами конкурса являются министерство образования Кировской области, министерство сельского хозяйства и продовольствия Кировской области, Кировская областная организация Профсоюза работников агропромышленного комплекса Российской Федерации, КОГАУ "Областной дворец молодежи" (далее - Организаторы).
3.2. Непосредственное проведение конкурса возлагается на Организационный комитет (далее - Оргкомитет). Оргкомитет формируется в количестве не менее 5 человек из представителей Организаторов конкурса. Члены Оргкомитета осуществляют свою работу на безвозмездной основе.
Председателем Оргкомитета является заместитель министра - начальник управления молодежной политики министерства образования Кировской области.
3.3. Оргкомитет в своих полномочиях:
3.3.1. Решает вопросы информационного и организационного обеспечения конкурса.
3.3.2. Осуществляет:
проверку соответствия кандидатов требованиям раздела 4 настоящего Положения (далее - требования), полноты и правильности составления представленных документов, отсутствия в них противоречий и счетных ошибок, соблюдения сроков представления документов;
оценку и сопоставление участников конкурса (кандидатов, соответствующих требованиям) в случае отсутствия недостатков;
определение состава победителей конкурса в номинациях.
3.3.3. Разрабатывает порядок проведения финальных процедур конкурса и обеспечивает их организацию.
3.3.4. Подводит итоги конкурса.
3.4. Дифференцированные обязанности членов Оргкомитета:
3.4.1. Министерство образования Кировской области:
3.4.1.1. Утверждает Положение о проведении конкурса (далее - Положение), итоги конкурса.
3.4.1.2. Определяет сроки, место и условия проведения конкурса и публикует извещение о его проведении.
3.4.1.3. Осуществляет:
рассылку информационных писем и Положения о конкурсе по сельскохозяйственным предприятиям и иным организациям агропромышленного комплекса Кировской области (далее - предприятия);
взаимодействие с предприятиями;
прием, учет поступивших от участников конкурса документов;
возврат документов представившему их лицу с указанием причин возврата в течение пяти рабочих дней со дня их поступления в случае выявления содержащихся в представленных документах недостоверных сведений, противоречий и счетных ошибок, несоответствия кандидатов требованиям либо нарушения сроков представления документов.
3.4.1.4. Информирует лиц - победителей конкурса о его результатах.
3.4.1.5. Готовит:
приказ об утверждении списка победителей в каждой номинации и присвоении звания "Лучший по профессии";
проект распоряжения Правительства Кировской области об утверждении списка лиц для предоставления премии для поддержки талантливой молодежи в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование" (далее - распоряжение Правительства Кировской области);
пакет документов для предоставления федеральных премий для поддержки талантливой молодежи в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование".
3.4.2. Министерство сельского хозяйства и продовольствия Кировской области, Кировская областная организация Профсоюза работников агропромышленного комплекса Российской Федерации обеспечивают методическую и организационную поддержку конкурса, в том числе по подготовке тестовых заданий по направлениям профессиональной деятельности участников второго этапа конкурса.

3.1.1. КОГАУ "Областной дворец молодежи" решает вопросы материально-технического обеспечения конкурса, утверждает смету расходов конкурса, обеспечивает финансирование конкурса согласно утвержденной смете, в т.ч. по награждению победителей конкурса заявок дипломами и памятными подарками.

4. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА

4.1. В конкурсе заявок могут принимать участие молодые работники предприятий, специалисты в возрасте до 30 лет включительно, которые осуществляют трудовую деятельность по профессиям, специальностям, должностям, названным в одной из следующих номинаций конкурса:
4.1.1. "Лучший оператор машинного доения коров (на линейных доильных установках) года".
4.1.2. "Лучший оператор по откорму крупного рогатого скота года".
4.1.3. "Лучший оператор по откорму свиней года".
4.1.4. "Лучший оператор-птицевод по обслуживанию промышленного стада кур-несушек года".
4.1.5. "Лучший тракторист-машинист сельскохозяйственного производства года".
4.1.6. "Лучший тракторист-машинист самоходных сельскохозяйственных машин (комбайнер зерноуборочного комбайна) года".
4.1.7. "Лучший водитель грузового автомобиля года".
4.1.8. "Лучший руководитель сельскохозяйственной организации года".
4.1.9. "Лучший агроном года".
4.1.10. "Лучший зоотехник года".
4.1.11. "Лучший инженер года".
4.1.12. "Лучший ветеринарный врач года".
4.1.13. "Лучший бухгалтер года".
4.1.14. "Лучший экономист года".
4.2. Участником конкурса заявок не может быть кандидат на присвоение звания (далее - кандидат), имеющий хотя бы одну из следующих характеристик работы:
4.2.1. В номинациях, указанных в подпунктах 4.1.1 - 4.1.4, 4.1.12 настоящего Положения, - отрицательная динамика значений первых трех показателей, которые характеризуют работу кандидата и предусмотрены соответствующим приложением N 2, за 12 месяцев, предшествующих дате окончания приема заявок (далее - конкурсный период), в сравнении с соответствующими 12 месяцами предшествующего периода (далее - предшествующий период).
4.2.2. В номинации, указанной в подпункте 4.1.8 настоящего Положения, - отрицательная динамика значения хотя бы одного из показателей NN 2 - 7 соблюдения квалификационных требований, которые характеризуют работу кандидата в конкурсный период в сравнении с предшествующим периодом и предусмотрены соответствующим приложением N 2.
4.2.3. В номинации, указанной в подпункте 4.1.10 настоящего Положения, - отрицательная динамика значений хотя бы одного из показателей, которые характеризуют работу кандидата и предусмотрены соответствующим приложением N 2, в конкурсный период в сравнении с предшествующим периодом.
4.2.4. В номинации 4.1.9 к участию не допускаются специалисты, имеющие показатели ниже нормативных. При отсутствии посевов льна и картофеля соответствующие графы не заполняются, но специалисты имеют право на участие в конкурсе.
4.3. Участники конкурса, признанные победителями в номинации, указанной в подпункте 4.1.8 настоящего Положения, могут повторно представлять документы для участия в конкурсе не ранее чем через 1 год.

5. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

5.1. Определение победителей конкурса проводится в два этапа:
1 этап - конкурс заявок на определение победителей в каждой номинации и присвоение звания "Лучший по профессии";
2 этап - определение победителей конкурса и присуждение премий для поддержки талантливой молодежи в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование".
5.2. Для участия в конкурсе заявок в срок не позднее указанного в извещении о проведении конкурса работодатель кандидата представляет в Оргкомитет материалы для оценки и сопоставления участников конкурса заявок.
5.3. Заявка на участие в конкурсе заявок, характеристика показателей работы кандидатов и согласие на обработку персональных данных кандидатов представляются согласно приложениям N 1, N 2 и N 3 одним из следующих способов:
оригинал на бумажном носителе, подписанный работодателем кандидата и направленный почтой (либо доставленный нарочно) в адрес Оргкомитета, указанный в извещении о проведении конкурса;
копия оригинала, подписанного работодателем кандидата, в электронном виде (путем загрузки файлов) на электронный адрес Оргкомитета, указанный в извещении о проведении конкурса.
5.4. В случае представления работодателем более одной конкурсной заявки в электронном виде документы на каждого кандидата формируются отдельным электронным письмом с указанием в теме письма фамилии, имени, отчества кандидата.
5.5. Датой подачи конкурсной заявки считается дата отправки электронного письма в адрес Оргкомитета, дата почтового штампа на конверте заявки либо отметка о дате и времени поступления заявки нарочно, сделанная представителем Оргкомитета при ее получении. Конкурсные заявки, поданные после окончания срока приема заявок, рассмотрению не подлежат.
5.6. Конкурс по какой-либо номинации признается несостоявшимся в случае, если в срок, установленный в извещении о проведении конкурса, на конкурс не представлено ни одного комплекта документов или представлен один комплект документов.
5.7. Оценка и сопоставление участников конкурса по каждой номинации проводятся по значениям показателей (по результатам работы за 12 месяцев, предшествующих дате окончания приема заявок), приведенным в характеристиках работы кандидатов согласно данным оперативной отчетности работодателя. Значения показателей должны быть подписаны руководителем, главным бухгалтером или экономистом предприятия, руководителем профсоюзного органа предприятия, представляющего работника на участие в конкурсе. Достоверность представленных сведений должна быть подтверждена специалистами органов, осуществляющих отдельные государственные полномочия области по поддержке сельскохозяйственного производства, органа местного самоуправления муниципального района (городского органа), на территории которого зарегистрировано сельскохозяйственное предприятие.
5.8. Регистрационная форма, заполненная не полностью, считается недействительной, а соответствующая конкурсная заявка рассмотрению не подлежит.
5.9. Оценка заявок проходит в течение семи дней с даты окончания приема заявок.
5.10. Результаты оценки конкурсных заявок оформляются решением Оргкомитета о признании поименованных участников конкурса победителями в соответствующей номинации с присвоением звания "Лучший по профессии". Решение подписывается всеми членами Оргкомитета в течение пяти дней с даты окончания оценки заявок.
5.11. На основании решения Оргкомитета осуществляется подготовка приказа об утверждении списка победителей в каждой номинации и присвоении звания "Лучший по профессии".
5.12. Победители в конкурсе заявок в возрасте до 25 лет включительно в каждой номинации рекомендуются Оргкомитетом для участия во втором этапе конкурса.
5.13. В течение 3-х рабочих дней со дня подписания решения Оргкомитета председатель Оргкомитета информирует работодателей победителей конкурса заявок, допущенных для участия во втором этапе конкурса, об организации участия победителей конкурса заявок во втором этапе конкурса.
5.14. Второй этап конкурса проводится в соответствии со сроками, указанными в извещении о проведении конкурса, в форме оценки теоретической подготовки участников второго этапа конкурса, а также их вклада в развитие сельского хозяйства региона.
5.15. Для подведения итогов конкурса из представителей Организаторов формируется комиссия в составе не менее 9 человек. Возглавляет комиссию председатель Оргкомитета.
5.16. Не позднее чем через 5 рабочих дней с даты проведения второго этапа конкурса проводится итоговое обсуждение вопроса об определении победителей конкурса на специально созываемом для этого заседании комиссии.
5.17. Решение комиссии об определении победителей конкурса оформляется протоколом, на основании которого осуществляется подготовка проекта распоряжения Правительства Кировской области, а также пакета документов для предоставления федеральных премий для поддержки талантливой молодежи в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование".
5.18. Председатель Оргкомитета в течение 5 рабочих дней после оформления протокола направляет победителям информационные письма о результатах конкурса.

6. ОЦЕНКА И СОПОСТАВЛЕНИЕ УЧАСТНИКОВ КОНКУРСА

6.1. Оценка и сопоставление конкурсных заявок участников конкурса производятся по значениям показателей по соответствующей форме по следующей системе:
6.1.1. В номинациях, указанных в подпунктах 4.1.1 - 4.1.4, 4.1.6, 4.1.8, 4.1.10 - 4.1.13 настоящего Положения, - по рейтинговой системе, которая состоит в следующем:
6.1.1.1. В соответствии с результатами работы определяется место каждого участника конкурса в рейтинге, составленном по каждому показателю, предусмотренному соответствующим приложением N 2, в отдельности. При этом первое место присваивается участнику конкурса, достигшему наилучшего значения соответствующего показателя.
6.1.1.2. По суммам мест участников конкурса (их порядковых номеров), определенных в рейтингах, составленных по отдельным показателям, составляется совокупный рейтинг. При этом первое итоговое место присваивается участнику конкурса, получившему наименьшую сумму рейтинговых мест. При равенстве сумм рейтинговых мест итоговое место участника конкурса определяется по значимости показателей в очередности, предусмотренной соответствующим приложением N 2.
6.1.2. В номинациях, указанных в подпунктах 4.1.5, 4.1.7, 4.1.9, 4.1.14 настоящего Положения, - по балльной системе, которая состоит в следующем:
6.1.2.1. В соответствии с результатами работы и порядком начисления баллов, предусмотренным соответствующим приложением N 2, каждому участнику конкурса начисляются баллы по каждому показателю, а затем начисленные баллы суммируются.
6.1.2.2. В соответствии с начисленной суммой баллов определяется место каждого участника конкурса. При этом первое место присваивается участнику конкурса, получившему наибольшую сумму баллов. При равенстве сумм баллов место участника конкурса определяется по значимости показателей в очередности, предусмотренной соответствующим приложением N 2.
6.2. Итоги оценки и сопоставления участников конкурса заявок оформляются в виде следующих материалов:
6.2.1. Таблицы, включающей:
6.2.1.1. При рейтинговой системе оценки и сопоставления:
приведенные в характеристиках работы каждого из участников конкурса заявок значения показателей (в том числе предусмотренных для проверки соблюдения квалификационных требований) в очередности, предусмотренной соответствующим приложением N 2;
присвоенные участникам конкурса заявок места в каждом из рейтингов, составленных по отдельным показателям;
суммы мест участников конкурса заявок (их порядковых номеров), определенных в рейтингах, составленных по отдельным показателям;
итоговые места участников конкурса заявок в совокупном итоговом рейтинге.
6.2.1.2. При балльной системе оценки и сопоставления:
приведенные в характеристиках работы каждого из участников конкурса заявок значения показателей (в том числе предусмотренных для проверки соблюдения квалификационных требований) в очередности, предусмотренной соответствующим приложением N 2;
начисленные участникам конкурса заявок баллы по каждому показателю;
начисленные участникам конкурса заявок суммы баллов;
присвоенные участникам конкурса заявок места.
6.2.2. Решения Оргкомитета о признании поименованных участников конкурса победителями в соответствующей номинации с присвоением звания "Лучший по профессии".
6.3. Оценка теоретической подготовки участников второго этапа конкурса проводится с помощью выполнения ими тестовых заданий (по направлениям профессиональной деятельности). Характеристика тестовых заданий приведена в приложении N 4.
В соответствии с результатами выполнения тестовых заданий и порядком начисления баллов каждому участнику конкурса начисляются баллы по каждому тестовому заданию, а затем начисленные баллы суммируются.
6.4. Оценка личного вклада участника второго этапа конкурса в развитие сельского хозяйства региона проводится с помощью эссе, написанного каждым участником второго этапа конкурса индивидуально на тему "Я работаю на селе". Требования к эссе и критерии оценки приведены в приложении N 5.
В соответствии с результатами написанных эссе и критериями оценки эссе каждому участнику конкурса начисляются баллы за выполнение эссе.
6.5. Начисленные по результатам выполнения тестовых заданий и эссе баллы суммируются для каждого участника конкурса отдельно.
6.6. Участники второго этапа конкурса ранжируются по сумме набранных баллов. На основе рейтинга участникам конкурса присваивается место в порядке уменьшения суммы баллов.
6.7. При равенстве сумм баллов место участника конкурса определяется решением комиссии. Решение принимается большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии при кворуме 2/3 от числа членов комиссии. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.
6.8. Итоги оценки и сопоставления участников конкурса оформляются в виде следующих материалов:
6.8.1. Таблицы, включающей:
начисленные участникам конкурса баллы по результатам выполнения тестовых заданий;
начисленные участникам конкурса баллы по результатам выполнения эссе;
сумму баллов для каждого участника второго этапа конкурса отдельно;
присвоенные участникам конкурса места.
6.8.2. Протокола комиссии об определении победителей конкурса.

7. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА

7.1. В каждой номинации победителем конкурса заявок может быть признан лишь участник, набравший наивысшие средние баллы в номинации. При подведении итогов в случае равенства сумм баллов рейтинговых мест по одной номинации победителем признается участник, чьи числовые данные по 1 показателю превышают данные другого(их) участника(ов) по соответствующему показателю в соответствующей номинации.
7.2. Победители конкурса заявок определяются по области в целом, за исключением случаев, указанных в абзаце втором настоящего пункта.
В номинациях, указанных в подпунктах 4.1.1, 4.1.5 и 4.1.6 настоящего Положения, победители (в том числе призеры) определяются в каждой из трех агроклиматических зон области:
7.2.1. Северная агроклиматическая зона: Афанасьевский, Белохолуницкий, Верхнекамский, Даровской, Лузский, Мурашинский, Нагорский, Омутнинский, Опаринский, Подосиновский, Слободской, Юрьянский районы.
7.2.2. Центральная агроклиматическая зона: Арбажский, Богородский, Верхошижемский, Зуевский, Кирово-Чепецкий, Котельничский, Куменский, Немский, Нолинский, Оричевский, Орловский, Свечинский, Сунский, Унинский, Фаленский, Шабалинский районы и город Киров.
7.2.3. Южная агроклиматическая зона: Вятскополянский, Кикнурский, Кильмезский, Лебяжский, Малмыжский, Пижанский, Санчурский, Советский, Тужинский, Уржумский, Яранский районы.
7.3. Победителем второго этапа конкурса признается участник, набравший наибольшее количество баллов.
7.4. Призерами второго этапа конкурса признаются участники, занявшие второе и третье место в рейтинге баллов.

8. НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ

8.1. Победителям, занявшим первые места по своей номинации, а также первые места по номинации в своей агроклиматической зоне, вручается диплом победителя, памятный подарок и присваивается звание "Лучший молодой работник сельскохозяйственного производства".
8.2. Победитель второго этапа конкурса и призер, занявший второе место, рекомендуются на присуждение федеральной премии для поддержки талантливой молодежи в рамках приоритетного национального проекта "Образование".
8.3. Призер, занявший третье место во втором этапе конкурса, рекомендуется на присуждение областной премии для поддержки талантливой молодежи в рамках приоритетного национального проекта "Образование".

9. УСЛОВИЯ ФИНАНСИРОВАНИЯ

Расходы по командированию (суточные, проезд) участников, руководителей делегаций для участия во втором этапе конкурса, а также на награждение победителей конкурса обеспечивают командирующие организации.

Приложение N 1

                                                   Министерство образования
                                                   Кировской области
исх. N _______
от "___" ______________ 20___ г.
                                  ЗАЯВКА
         на участие в областном конкурсе среди молодых работников
               сельскохозяйственного производства на звание
                     "Лучший по профессии 20___ года"
             в номинации "___________________________________"
Полное имя кандидата на присвоение звания
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Дата рождения
___________________________________________________________________________
Профессия (специальность)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Дата начала работы по профессии (специальности)
___________________________________________________________________________
Полное наименование или имя работодателя
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Район (город) по месту нахождения работодателя
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Наличие членства в первичной профсоюзной организации
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
             (наименование первичной профсоюзной организации)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
             (наименование должности и полное имя руководителя
                    первичной профсоюзной организации)
_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Приложение N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
            в номинации "Лучший оператор машинного доения коров
                  (на линейных доильных установках) года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Средний удой молока от одной коровы
кг


2.
Валовой надой молока от группы коров, полученный на одного оператора
тонн


3.
Обслуживаемое среднегодовое поголовье коров на одного оператора
голов


4.
Выход телят на 100 коров
голов
X

5.
Темп роста валового надоя молока
%
X


КонсультантПлюс: примечание  значение  показателя N 4 определяется по результатам работы за
предшествующий период.
_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                  в номинации "Лучший оператор по откорму
                       крупного рогатого скота года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Среднесуточный прирост живой массы (в среднем на одно животное) крупного рогатого скота на откорме
граммов


2.
Обслуживаемое среднегодовое поголовье крупного рогатого скота на откорме одним оператором
голов


3.
Сохранность обслуживаемого поголовья
%


4.
Валовой прирост живой массы по группе животных, полученный на одного оператора
ц


5.
Темп роста валового прироста живой массы
%
X


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
           в номинации "Лучший оператор по откорму свиней года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Среднесуточный привес живой массы свиней на откорме
граммов


2.
Обслуживаемое поголовье свиней на откорме
голов


3.
Сохранность обслуживаемого поголовья
%


4.
Привес живой массы от группы животных, обслуживаемой оператором
ц


5.
Темп роста привеса живой массы
%
x


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
           в номинации "Лучший оператор-птицевод по обслуживанию
                   промышленного стада кур-несушек года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Яйценоскость на куру-несушку
шт. яиц


2.
Обслуживаемое среднее поголовье кур-несушек
тыс. голов


3.
Сохранность кур-несушек
%


4.
Затраты корма на 1000 шт. яиц
ц к. ед.
x

5.
Яйценоскость на куру-несушку
шт. яиц



_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                  в номинации "Лучший тракторист-машинист
                 сельскохозяйственного производства года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Значения по результатам работы за конкурсный период
Нормативные значения показателей
Количество баллов
марка трактора
значение
марка трактора
значение
порядок начисления
1.
Выработка, усл. эт. га


МТЗ-80/82, МТЗ-1221
850
15 (дополнительно 1 балл за каждые 100 усл. эт. га сверх норматива)


ДТ-75
850
15 (дополнительно 0,8 балла за каждые 100 усл. эт. га сверх норматива)


Т-150, Т-150К, МТЗ 1523
12750
15 (дополнительно 0,5 балла за каждые 100 усл. эт. га сверх норматива)


К-701, 744, ДжонДир, Валтра, Фенд, Челленджер МТ 845
2125
15 (дополнительно 0,5 балла за каждые 100 усл. эт. га сверх норматива)
2.
Срок эксплуатации трактора


Все марки
Менее 3 лет
2
3 - 7 лет
3
Более 7 лет
5
3.
Квалификация кандидата


Все марки
1 класс
5
2 класс
4
3 класс
3
4.
Аварийные ситуации и нарушение правил охраны труда


Все марки
Есть
0
Нет
5
ИТОГО:


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                  в номинации "Лучший тракторист-машинист
                   самоходных сельскохозяйственных машин
                (комбайнер зерноуборочного комбайна) года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Значения по результатам работы за конкурсный период
марка комбайна
значение
1.
Намолот зерна
тонн



КонсультантПлюс: примечание в  намолот  зерна  включается  намолот  семян многолетних трав,
            льна,  рапса,  гречихи.  Одна  тонна намолота семян многолетних
            трав  приравнивается к десяти тоннам намолота зерна; одна тонна
            намолота  семян  льна  и  рапса - к пяти тоннам намолота зерна;
            одна  тонна  намолота  семян  гречихи  - к трем тоннам намолота
            зерна (в первоначально оприходованном весе).
_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
          в номинации "Лучший водитель грузового автомобиля года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Значения по результатам работы за конкурсный период
Марка автомобиля, показатели
Количество баллов
порядок начисления
1.
Объем выполненных работ, т.км

ГАЗ-5312, ГАЗ-3307 и их модификации
1 балл за каждые 850 т.км

ЗИЛ и его модификации
0,8 балла за каждые 850 т.км

КАМАЗ, УРАЛ, ЗИЛ-133 и их модификации
0,5 балла за каждые 850 т.км

SCANIA, MAN, VOLVO, MERCEDES и подобные модификации
0,2 балла за каждые 850 т.км
2.
Срок эксплуатации автомобиля

менее 3 лет
2

3 - 7 лет
3

более 7 лет
5
3.
Квалификация водителя

1 класс
5

2 класс
3

3 класс
2
4.
Аварийные ситуации и нарушение правил охраны труда

есть
0

нет
5
ИТОГО:


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                             дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                     в номинации "Лучший руководитель
                  сельскохозяйственной организации года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
Показатели оценки деятельности
1.
Выручка в расчете на одного работника
тыс. руб.


2.
Темп роста выручки в расчете на одного работника
%
x

3.
Среднемесячная заработная плата одного работника
руб.


4.
Темп роста среднемесячной заработной платы одного работника
%
x

5.
Инвестиции в расчете на 1000 рублей стоимости основных средств, имевшихся на начало конкурсного периода
руб.
x

6.
Надой молока на 1 корову молочного стада
кг
x

7.
Введено в эксплуатацию жилья
кв. м
x

Показатели соблюдения квалификационных требований
1.
Среднесписочная численность работников
чел.
x

2.
Поголовье коров
голов


3.
Поголовье птицы
голов


4.
Производство молока
тонн


5.
Произведено (выращено) скота и птицы в живом весе
тонн


6.
Производство яиц
тыс. шт.


7.
Общая посевная площадь
га



___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
  (наименование должности руководителя первичной профсоюзной организации)
_______________________________________________   _________________________
               Фамилия, инициалы                          (подпись)
КонсультантПлюс: примечание 1. Значения  показателей  оценки деятельности N 1 - N 4 и N 6 -
            N 7 определяются по результатам работы за конкурсный период.
            2. Значение  показателя оценки деятельности N 5 определяется по
            результатам работы за предшествующий период.
            3. Значения  показателей соблюдения квалификационных требований
            N 1, N 4 - N 7 определяются по результатам работы за конкурсный
            период,  значения  показателей  N 2  и  N 3  -  по состоянию на
            1 апреля конкурсного периода.
_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                     в номинации "Лучший агроном года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Значения по результатам работы за конкурсный период
Нормативные значения показателей
Количество баллов
порядок начисления
1.
Урожайность зерновых и зернобобовых культур в первоначальном весе
ц/га

27 и более
5
22,0 - 26,9
4
18,0 - 21,9
3
2.
Урожайность картофеля (при наличии посевов)
ц/га

180 и более
3
135 - 179
2
117 - 134
1
3.
Урожайность льна в переводе на льноволокно (при наличии посевов)
ц/га

4,5 и более
2
4.
Урожайность семенников многолетних трав
ц/га

свыше 1,08
3
0,99 - 1,08
2
0,72 - 0,98
1
5.
Заготовка грубых и сочных кормов на условную голову скота
ц кормовых единиц

27,0 и более
4
22,0 - 26,9
3
19,8 - 21,9
2
6.
Посев многолетних трав
% используемой пашни

13,5 и более
2
7.
Запашка многолетних бобовых трав на сидераты
га

9 и более
2
ИТОГО:


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                    в номинации "Лучший зоотехник года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Производство молока
тонн


2.
Темп роста производства молока
%


3.
Производство скота и птицы на убой в живом весе
тонн


4.
Темп роста производства скота и птицы на убой
%



_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                     в номинации "Лучший инженер года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Значения по результатам работы за конкурсный период
1.
Выработка условных эталонных гектаров в расчете на один условный эталонный трактор

2.
Исправность техники на начало работ в % к имеющейся:

2.1.
Тракторы

2.2.
Автомобили

2.3.
Комбайны зерноуборочные

2.4.
Комбайны кормоуборочные


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                в номинации "Лучший ветеринарный врач года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Показатели участника
предшествующего периода
конкурсного периода
1.
Обслуживаемое среднее поголовье сельскохозяйственных животных и птицы
условные <*> головы


2.
Сохранность поголовья животных и птицы
%


3.
Внедрение в хозяйстве новых методов диагностики, профилактики и ликвидации заболеваний у животных и птицы
единиц <**>


4.
Заболеваемость животных и птицы болезнями незаразной этиологии
% к обороту стада



    КонсультантПлюс: примечание
    <*> При расчете значения показателя, указанного в строке 1, применяются
следующие  коэффициенты  перевода  скота и птицы в условные головы: крупный
рогатый  скот  (взрослый) и лошади - 1,0; крупный рогатый скот (молодняк) -
0,6; свиньи - 0,3; овцы - 0,1; птица - 0,02; кролики - 0,05.
    <**>  Обоснование  внедрения  новых  методов  (результаты исследований,
схемы   вакцинаций   и   др.).  Значение  показателя  N  4  определяется по
результатам работы за предшествующий период.
_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                    в номинации "Лучший бухгалтер года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Значения по результатам работы за конкурсный период
1.
Удовлетворительная структура баланса предприятия:
Ктл = ф. 1 (к. 1200 - к. 1220) / (к. 1510 + к. 1520 + к. 1550),
Косос = (к. 1300 - к. 1100) / к. 1200


2.
Отношение краткосрочной кредиторской задолженности к выручке предприятия
%

3.
Среднемесячная заработная плата одного работающего
руб.

4.
Процент роста заработной платы к соответствующему уровню прошлого года
%

5.
Выручка в расчете на одного работающего
тыс. руб.

6.
Рентабельность предприятия, Ф2
(к. 2300 / к. 2120 + к. 2210 + к. 2220)
%

7.
Повышение квалификации специалиста в течение пяти лет, предшествующих году проведения конкурса
дата


_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________ _________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Продолжение приложения N 2

                                                                СОГЛАСОВАНО
                                                   ________________________
                                                   ________________________
                                                          должность
                                                   ________________________
                                                            Ф.И.О.
                                                   ________________________
                                                            дата
                              ХАРАКТЕРИСТИКА
             показателей работы участника областного конкурса
                на звание "Лучший по профессии 20___ года"
                    в номинации "Лучший экономист года"
Полное имя и профессия (специальность) кандидата
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
                                                                  Таблица 1

N п/п
Показатели
Единица измерения
Значения по результатам работы за конкурсный период
Нормативные значения показателей
Количество баллов
порядок начисления
результат начисления
1.
Выручка в расчете на одного работника
тыс. руб.

450 - 540
2

540,1 - 675
4

свыше 675
6
и дополнительно 0,3 балла за каждые 100 тыс. руб. свыше 750 тыс. руб.

2.
Темп роста выручки в расчете на одного работника (к соответствующему периоду предшествующего года)
%

100,1 - 105
1

105,1 - 110
2

свыше 110
3
3.
Среднемесячная заработная плата одного работника
руб.

14400 - 16200
2

16201 - 18000
4

свыше 18000
6
и дополнительно 0,5 балла за каждые 1000 рублей свыше 18000 рублей

4.
Наличие системы бюджетирования


да
3

нет
0

5.
Повышение квалификации специалиста в течение 3 лет, предшествующих году проведения конкурса
дата

есть
3

нет
0


ИТОГО:






_________________________________________________
 наименование должности руководителя предприятия
_________________________________________________  ________________________
                Фамилия, инициалы                         (подпись)
                     м.п.

Приложение N 3

                 Согласие на обработку персональных данных
                            участника конкурса
Я (далее - Субъект), ______________________________________________________
                            (фамилия, имя, отчество, дата рождения)
__________________________________________________________________________,
документ, удостоверяющий личность: _______________, серия ______, N ______,
                                   (вид документа)
выдан _____________________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
                               (кем и когда)
проживающий(ая) ___________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
с  целью  обработки, регистрации сведений, необходимых для проведения среди
молодых  работников сельскохозяйственного производства на звание "Лучший по
профессии"  (далее  -  конкурс),  даю  свое согласие Организаторам конкурса
(далее - Оператор) на обработку своих персональных данных.
1. Перечень персональных данных, передаваемых Оператору на обработку:
фамилия, имя, отчество;
дата рождения;
пол;
паспортные данные (серия, N, кем и когда выдан);
адрес проживания;
контактная информация (номер телефона, e-mail);
сведения об образовании;
сведения о профессиональной деятельности.
2. Субъект дает согласие на обработку Оператором своих персональных данных,
то есть совершение в том числе следующих действий: обработки (включая сбор,
систематизацию,  накопление,  хранение,  уточнение (обновление, изменение),
использование,   обезличивание,   блокирование,   уничтожение  персональных
данных),  при  этом  общее описание вышеуказанных способов обработки данных
приведено   в   Федеральном   законе   от   27.07.2006  N  152-ФЗ "О защите
персональных  данных",  а  также  на  распространение  персональных  данных
третьим  лицам,  использование персональных данных в случаях, установленных
правовыми актами вышестоящих органов и законодательством.
3. Настоящее согласие действует 1 год.
4.  Настоящее  согласие  может  быть  отозвано  Субъектом в любой момент по
соглашению  сторон.  В  случае  неправомерного использования представленных
данных  соглашение  отзывается  письменным заявлением Субъекта персональных
данных.
"____" ___________ 20___ г.
___________                 _______________________________
  подпись                                Ф.И.О.
Подтверждаю,   что   ознакомлен(а)   с   положениями   Федерального  закона
от  27.07.2006  N  152-ФЗ  "О  персональных  данных", права и обязанности в
области защиты персональных данных мне разъяснены.
"____" _____________ 20__ г.
___________                 _______________________________
  подпись                                Ф.И.О.

Приложение N 4

ХАРАКТЕРИСТИКА

ТЕСТОВЫХ ЗАДАНИЙ


Для оценки теоретической подготовленности участников второго этапа конкурса используются тестовые задания, разработанные для проведения конкурса.
Тестовые задания разрабатываются по направлениям профессиональной деятельности в соответствии со списком номинаций, в которых победители конкурса заявок соответствуют требованиям п. 5.12.
Тестирование проводится в письменной форме.
Содержание тестовых заданий выявляет знание общих и принципиальных положений направления. Тестовые задания не направлены на выявление знаний "мелких" частных и справочных сведений.
Тип тестовых заданий - закрытый:
с выбором правильного ответа (правильных ответов - множественный выбор/альтернативный выбор);
установление соответствия;
установление последовательности.
Тестовые задания имеют различную меру трудности, представлены в форме кратких суждений, сформулированы четким языком и исключают неоднозначность заключения тестируемого на требования тестового задания.
Количество тестовых заданий - 30.
Максимальная сумма баллов за выполненные тестовые задания - 100.

Приложение N 5

ТРЕБОВАНИЯ

К ЭССЕ И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ


Участнику конкурса предлагается представить свои размышления на тему "Я работаю на селе" и оценку личного вклада в развитие сельского хозяйства региона.
Требования по оформлению работы:
работа представляется письменно (на русском языке);
объем работы - 3 - 7 страниц (без учета титульной страницы). Допускается отклонение по объему не более 10% в большую или меньшую сторону;
на титульной странице эссе должны быть указаны фамилия и имя автора эссе, место работы (название организации, должность).
Время, выделенное на написание эссе, - 2 часа. По истечении времени эссе передаются в Оргкомитет.
Оценка работ.
1 этап: все представленные участниками конкурса эссе проверяются на формальное соответствие условиям конкурса (объем, соответствие теме, общее оформление). Каждой работе присваивается номер, который Оргкомитет проставляет на титульной странице, на первой странице эссе и в списке участников второго этапа конкурса напротив соответствующей фамилии участника второго этапа конкурса.
Работы, не отвечающие критериям, к конкурсу не допускаются. Оргкомитет переговоры с соискателем по вопросам соответствия эссе критериям конкурса не ведет.
2 этап: все принятые на конкурс работы (под номерами, без указания автора) представляются членам комиссии, которые оценивают работы на основании установленных критериев и представляют в Оргкомитет итоговую таблицу с баллами.
Критерии оценки работ:

N
Критерий
Максимальный балл
1.
Соответствие теме, актуальность
5 баллов
2.
Полнота раскрытия темы
5 баллов
3.
Степень личного творчества, оригинальность сочинения (использование интересных сюжетных ходов при построении текста, способность наглядно, образно, эмоционально изображать события, факты, проблемные ситуации)
5 баллов
4.
Представление собственной точки зрения (позиции, отношения) при раскрытии проблемы
5 баллов
5.
Грамотность, логичность, доказательность. Наличие убедительных аргументов при освещении темы
5 баллов
6.
Наличие конструктивных идей и предложений
5 баллов

Максимальное количество баллов
30 баллов


© 2016-2018 iPRAVO.info
Все права защищены.
Обратная связь