Российский Правовой Портал

Распоряжение Администрации города Челябинска от 23.03.2016 N 3100 "Об утверждении Порядка уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу"

Текст документа по состоянию на июль 2016 года
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Порядком уведомления государственными гражданскими служащими Челябинской области представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, утвержденным постановлением Губернатора Челябинской области от 16 августа 2010 года N 230, и в целях реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции":

1. Утвердить Порядок уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Порядок) (приложение).

2. Установить, что:
1) руководители структурных подразделений аппарата Администрации города Челябинска, отраслевых (функциональных) органов Администрации города Челябинска уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу Главу города Челябинска по согласованию с Первым заместителем Главы города Челябинска, заместителем Главы города Челябинска, который координирует и контролирует данное направление деятельности;
2) муниципальные служащие Администрации города Челябинска, замещающие иные должности муниципальной службы, уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу представителя нанимателя (работодателя).

2. Руководителям структурных подразделений аппарата Администрации города Челябинска, отраслевых (функциональных) органов Администрации города Челябинска довести утвержденный Порядок до сведения всех подчиненных муниципальных служащих.

3. Признать утратившим силу распоряжение Администрации города Челябинска от 06.12.2011 N 7510 "Об утверждении Порядка уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу".

4. Управлению информационной политики Администрации города Челябинска (Сафонов В.А.) разместить настоящее распоряжение на официальном сайте Администрации города Челябинска в сети Интернет.

5. Контроль исполнения настоящего распоряжения возложить на заместителя Главы города, руководителя аппарата Администрации города Шинина Е.А.

Глава города Челябинска Е.Н.ТЕФТЕЛЕВ

Приложение к распоряжению Администрации города Челябинска от 23 марта 2016 г. N 3100

Порядок

уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу


1. Настоящий Порядок уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Порядок) разработан в соответствии с Порядком уведомления государственными гражданскими служащими Челябинской области представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, утвержденным постановлением Губернатора Челябинской области от 16 августа 2010 года N 230, в целях реализации законодательства о муниципальной службе, противодействии коррупции и устанавливает процедуру уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска (далее - муниципальные служащие) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, а также форму, содержание и порядок регистрации уведомлений.
2. Муниципальные служащие уведомляют представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала выполнения данной работы.
3. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется муниципальным служащим по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
4. Каждый случай предполагаемых изменений (дополнений) вида деятельности, характера, места или условий работы, выполняемой муниципальным служащим, требует отдельного уведомления и рассмотрения.
5. Муниципальные служащие направляют уведомления для регистрации в кадровые службы соответствующих органов Администрации города Челябинска.
6. Уведомление муниципальными служащими представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу является информацией для служебного пользования.
7. Регистрация уведомлений осуществляется уполномоченным сотрудником в день их поступления в журнале регистрации уведомлений муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, составленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
8. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается муниципальному служащему на руки под подпись либо направляется по почте с уведомлением о получении. На копии уведомления, подлежащего передаче муниципальному служащему, ставится отметка "Уведомление зарегистрировано" с указанием даты регистрации уведомления, фамилии, имени, отчества и должности уполномоченного сотрудника, зарегистрировавшего данное уведомление.
9. После рассмотрения по решению представителя нанимателя (работодателя) кадровыми службами уведомления либо приобщаются к личным делам муниципальных служащих с соответствующей резолюцией представителя нанимателя (работодателя), либо передаются в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) для комиссионного рассмотрения с целью установления возможности возникновения конфликта интересов.
Уведомления, представленные муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы Администрации города Челябинска, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, рассматриваются Комиссией в обязательном порядке.
10. Результаты комиссионного рассмотрения уведомлений оформляются протоколами соответствующих комиссий, направляются представителю нанимателя (работодателю) для принятия решения, доводятся до сведения муниципальных служащих и приобщаются соответствующими кадровыми службами в личные дела муниципальных служащих.
11. Срок рассмотрения уведомления и принятия решения представителем нанимателя (работодателем) не должен превышать 30 календарных дней со дня регистрации уведомления. В случае комиссионного рассмотрения уведомления представитель нанимателя (работодатель) вправе продлить срок рассмотрения, по не более чем на 30 календарных дней, о чем муниципальный служащий должен быть проинформирован соответствующей кадровой службой.
12. Результаты рассмотрения уведомлений представителем нанимателя (работодателем) доводятся до сведения муниципальных служащих и приобщаются соответствующими кадровыми службами в личные дела муниципальных служащих.
13. Решение представителя нанимателя (работодателя) может быть обжаловано муниципальным служащим в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Заместитель Главы города Челябинска, руководитель аппарата Администрации города Челябинска Е.А.ШИНИН

Приложение 1 к Порядку уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

                                          _________________________________
                                              (представителю нанимателя
                                                   (работодателя)
                                          _________________________________
                                            наименование должности, Ф.И.О.)
                                          от ______________________________
                                               (наименование должности,
                                                  структурного
                                          _________________________________
                                                  подразделения)
                                          _________________________________
                                          _________________________________
                                                      (Ф.И.О.)
                                                                      Форма
                                Уведомление
    В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 2 марта 2007
года  N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" уведомляю Вас
о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу
___________________________________________________________________________
           (указать сведения о деятельности, которую собирается
___________________________________________________________________________
                   осуществлять муниципальный служащий,
___________________________________________________________________________
             место работы, должность, должностные обязанности,
___________________________________________________________________________
       предполагаемые даты выполнения соответствующей работы, иное)
    Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
    При   выполнении   указанной   работы  обязуюсь  соблюдать  требования,
предусмотренные статьями 14, 14.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ
"О муниципальной службе в Российской Федерации".
                                                      _____________________
                                                           (подпись)
                                                      _____________________
                                                           (дата)

Приложение 2 к Порядку уведомления муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

Форма

Журнал
регистрации уведомлений муниципальными служащими Администрации города Челябинска представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

N п/п
Фамилия, имя, отчество и должность муниципального служащего, представившего уведомление
Дата регистрации уведомления
Фамилия, имя, отчество и подпись сотрудника, принявшего уведомление
Дата направления уведомления представителю нанимателя (работодателю)
Дата рассмотрения уведомления, краткое содержание резолюции
Сведения о рассмотрении уведомления Комиссией по урегулированию конфликта интересов (в случае рассмотрения)
Дата ознакомления муниципального служащего с решением
1.







2.







3.







4.







5.









© 2016-2017 iPRAVO.info
Сайт находится под управлением компании «Юристы 365»
Все права защищены.
Обратная связь